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人力資源管理的時(shí)間、報(bào)表與移動(dòng)HR模塊介紹
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時(shí)間管理
泛普軟件中時(shí)間管理用于定制企業(yè)員工的考勤制度,處理員工工作日歷、排班、出差、休假、加班等與時(shí)間相關(guān)的業(yè)務(wù)以及由這些業(yè)務(wù)產(chǎn)生的各類考勤信息,并可將考勤數(shù)據(jù)傳遞到薪酬管理系統(tǒng),為薪資計(jì)算提供數(shù)據(jù)。時(shí)間管理涵蓋四類業(yè)務(wù)處理:考勤管理、出差管理、休假管理和加班管理。
主要技術(shù)要求如下:
?系統(tǒng)根據(jù)事先設(shè)置的考勤項(xiàng)目、班別、工作日歷、考勤規(guī)則等,對(duì)員工的出勤情況進(jìn)行處理,生成清晰的員工出勤報(bào)表,并為薪酬管理提供考勤數(shù)據(jù);
?可以靈活定義各種考勤規(guī)則、考勤期間、日?qǐng)?bào)項(xiàng)目、月報(bào)項(xiàng)目、休假規(guī)則等計(jì)算邏輯,以適應(yīng)企業(yè)個(gè)性化的管理模式;
?支持手工考勤和機(jī)器考勤兩種不同的考勤模式;
?員工工作日歷,支持進(jìn)行默認(rèn)排班、循環(huán)排班和批量調(diào)班處理;
?支持簽卡業(yè)務(wù)及簽卡次數(shù)的控制;
?支持后臺(tái)任務(wù),能夠定時(shí)執(zhí)行排班、假期計(jì)算、導(dǎo)入刷卡數(shù)據(jù)、生成考勤記錄、生成考勤日?qǐng)?bào)等任務(wù);
?支持按指定文本文件格式,將考勤機(jī)刷卡數(shù)據(jù)導(dǎo)入系統(tǒng)中;

?支持臨時(shí)卡業(yè)務(wù);
?支持調(diào)班業(yè)務(wù)處理,修改員工工作日歷;
?支持對(duì)停工待料的相關(guān)信息進(jìn)行登記處理;
?支持加班記錄自動(dòng)生成;
?支持加班校驗(yàn)、反校驗(yàn)以及轉(zhuǎn)調(diào)休、反轉(zhuǎn)調(diào)休業(yè)務(wù)處理;
?允許用戶定義加班限制時(shí)長,若員工當(dāng)前期間內(nèi)的加班超過限制時(shí),進(jìn)行預(yù)警或禁止提交加班申請(qǐng)和加班登記;
?用戶可自定義休假類別、進(jìn)行休假管理,并支持休假的計(jì)算以及結(jié)算處理;
?支持哺乳假業(yè)務(wù)的處理;
?支持年假有效期延期業(yè)務(wù)處理;
?支持銷假、銷差業(yè)務(wù)處理。
人力資源管理報(bào)表
泛普軟件綜合報(bào)表主要用于為HR業(yè)務(wù)人員及公司領(lǐng)導(dǎo)提供方便快捷的各種人力資源分析報(bào)表,主要功能包括:業(yè)務(wù)查詢、領(lǐng)導(dǎo)查詢。
主要技術(shù)要求如下:
?靈活自定義配置各種查詢和報(bào)表,自主控制報(bào)表的數(shù)據(jù)范圍和查詢條件;
?提供與人員相關(guān)的各類常用信息查詢及報(bào)表統(tǒng)計(jì)分析;
?對(duì)報(bào)表數(shù)據(jù)提供圖表分析功能;
?生成多種企業(yè)人事信息的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
移動(dòng)HR
移動(dòng)HR 主要內(nèi)容有:個(gè)人信息、我的薪資、我的社保、我的合同、我的考勤、移動(dòng)簽到、員工團(tuán)隊(duì)、工資等。
主要技術(shù)要求如下:
?員工能夠很方便地查看本人的人事檔案信息,更新本人聯(lián)系方式等信息。
?部門負(fù)責(zé)人可隨時(shí)查看下屬員工的個(gè)人信息情況,可按多維度進(jìn)行下屬員工分析并圖形化展現(xiàn)。

?員工可按月查詢自己的薪資總額和明細(xì)數(shù)據(jù),提供信息安全保障。
?員工可選用風(fēng)險(xiǎn)低、門檻低、流動(dòng)快、收益高的理財(cái)產(chǎn)品,使員工薪資持續(xù)增值。
?員工可查看本人每個(gè)期間的社保繳交情況,可按月查看每個(gè)險(xiǎn)種的繳交情況及月度小計(jì)數(shù)據(jù)。
?員工可查詢自己的勞動(dòng)合同信息以及崗位協(xié)議、保密協(xié)議等各類協(xié)議信息及其變動(dòng)情況。
?員工可查看本人的出勤狀況,可實(shí)時(shí)在線提請(qǐng)休假、加班、出差、補(bǔ)簽等考勤申請(qǐng)。
?支持內(nèi)勤簽到和外勤簽到。通過定位,內(nèi)勤員工可以快捷地在預(yù)設(shè)的考勤區(qū)域內(nèi)打卡,外勤人員可隨時(shí)隨地進(jìn)行簽到,部門負(fù)責(zé)人可以通過移動(dòng)端對(duì)下屬人員進(jìn)行外勤管理。
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